La festa aziendale di Natale è un evento importante perché è un momento per ritrovarsi al di fuori del lavoro quotidiano e un’occasione per il management di condividere valori, obiettivi comuni e magari qualche sorpresa.
Una di queste è sicuramente il Team Building Musicale!
Non a caso, anche in questo Natale abbiamo energizzato la festa aziendale di importanti clienti come Volvo, Coca-Cola, Johnson & Johnson e molti altri.
Affinché il tuo team possa lavorare insieme, è fondamentale che tutti siano sincronizzati.
Le attività di team building musicale sono un potente strumento per unire le persone, promuovendo la fiducia, l’empatia e rilasciando lo stress.
I ricercatori hanno dimostrato il legame tra la musica e il senso di appartenenza al gruppo, scoprendo come contribuisca positivamente al potenziamento di un team di lavoro.
Puoi scoprire di più in questo articolo.
In termini più semplici, la musica ci aiuta ad affiliarci ai gruppi.
Le persone si sentono più vicine e connesse attraverso la musica, superando ogni barriera di età, cultura, provenienza e genere.
E’ un elemento fondamentale della storia dell’umanità ed è presente nella vita di qualsiasi gruppo etnico.
Esiste dall’inizio dei tempi, è carattere distintivo di ogni cultura ed è un mezzo di unione fra popoli.
Quale modo migliore per conoscere l’unicità del tuo team se non attraverso uno strumento che ci fa stare bene?
Quando facciamo musica assieme, il nostro corpo rilascia ormoni “della felicità” chiamati endorfine e dopamine.
Quindi, se vuoi una festa aziendale di Natale che energizzi il gruppo e sollevi il morale, assicurati che non manchi un’attività interattiva musicale.
Passiamo al racconto della festa aziendale di Natale che ha coinvolto 300 dipendenti provenienti dal nord Europa di COCA-COLA.
Nella splendida cornice del Museo Storico Alfa Romeo ad Arese (MI), abbiamo energizzato e colorato la convention con i Tubi Sonori.
Grazie alle differenti note di questi tubi colorati in plastica, abbiamo creato in soli 20 minuti uno show partecipativo in cui abbiamo arrangiato la famosa canzone dei Beatles ‘Twist & Shout’.
Questo video parla più di mille parole.
L’attività più scelta per la festa aziendale di Natale è stata anche quest’anno il Drum Circle.
Il Drum Circle è un’esperienza ritmica istantanea adatta a tutte le tipologie di persone e non è necessaria alcuna esperienza musicale.
Chiamati a fare musica nel momento, i partecipanti s’impegnano insieme per creare un ritmo di gruppo e cooperano in giochi ritmici, grazie al sostegno di un facilitatore che li aiuta gradualmente a creare musicalità sempre più coinvolgenti.
Alla fine del Drum Circle, creeremo invece una vera e propria orchestra dove ogni sezione avrà una parte musicale che unita alle altre andrà a formare una canzone energetica e coinvolgente dove si raggiunge l’apice dell’attività.
Ecco di seguite le aziende che hanno energizzato la loro festa aziendale di Natale con il Drum Circle & Corporate Orchestra:
- 170 dipendendi del reparto amministrativo di GI GROUP. (Bologna)
- 100 manager internazionali di CONTINENTAL, famosa multinazione di gomme. (Roma)
- 100 dipendenti internazionali di TRG, azienda cipriota di ricerca e sviluppo tecnologica. (Roma)
- 40 dipendenti di FINDOMESTIC. (Firenze)
- 40 dipendenti di CISIA, Consorzio Interuniversitario Sistemi Integrati per L’Accesso. (Pisa)
- 30 top manager internazionali di GI GROUP. (Como)
- 30 manager internazionali di BAKER HUGHES, multinazionale di design produzione di turbine a gas. (Sondrio)
- 20 dipendenti di LIVANOVA, azienda farmaceutica specializzata in malattie cardiovascolari. (Modena)
- 20 top manager internazionali di TOKYO ELECTRON, azienda di semiconduttori giapponese. (Milano)
Testimonial
Infine, l’ultimo evento di team building da menzionare è il Coro che ha coinvolto 50 dipendenti donne di ZETA SERVICE, agenzia leader nella consulenza del lavoro.
E’ stata un’attività incredibile, a coronamento del meeting finale che concludeva un percorso di formazione pluriennale.
Vuoi organizzare un team building per la tua festa aziendale di Natale?
Compila il modulo e facci sapere le tue esigenze.
- 170 dipendenti di SANOFI, famosa multinazionale farmaceutica. (Milano)
- 130 manager di AXA, multinazionale di assicurazioni. (Milano)
- 90 dipendenti di VOLVO. (Milano)
- 70 dipendenti del reparto ricerca e sviluppo di JOHNSON & JOHNSON. (Roma)
- 60 dipendenti di CONTROLS, azienda leader nelle apparecchiature di prova per l’ingegneria civile. (Milano)
- 50 dipendenti di MOSKITO DESIGN, agenzia leader nella comunicazione digitale. (Varese)
- 40 dipendenti del reparto amministrativo di CARLSBERG. (Varese)
- 40 dipendenti di COMETE GIOIELLI. (Vicenza)
- 40 dipendenti di ZUCCHETTI SYSTEMA, azienda leader in software gestionali. (Firenze)
- 25 dipendenti di NUOVA SIMAT, azienda leader in lavorazione meccaniche. (Pisa)
- 15 dipendenti di AGEDI SAM, agenzia immobiliare del Principato di Monaco. (Imperia)
